Soziale Verantwortung bei Girsberger

Responsabilité sociétale

Girsberger est une entreprise familiale. Notre culture d’entreprise repose donc en grande partie sur les valeurs et la philosophie de la famille Girsberger. Elles sont également – intégrées dans notre charte d’entreprise. Les parties prenantes restent au cœur de nos préoccupations, qu'il s'agisse de nos collaborateurs ou de toutes les personnes qui utilisent nos produits au quotidien.

Nos collaborateurs – Nous sommes Girsberger

fidèles à nos valeurs – compétitifs – passionnés – fiables

Nous promouvons la diversité, exigeons l’égalité et encourageons les modèles de travail flexibles afin de garantir le meilleur équilibre possible entre vie professionnelle et vie privée. Le développement personnel et la formation continue de nos collaborateurs nous tiennent particulièrement à cœur. La confiance, la valorisation et le respect mutuel constituent les fondements de notre culture d’entreprise.











Utilisateurs finaux et consommateurs

Des produits durables et sûrs 

Nos produits sont utilisés au quotidien par un grand nombre de personnes très différentes. Notre sens des responsabilités nous impose de garantir leur sécurité et leur santé. Grâce à des procédures de contrôle exhaustives et à des analyses de plausibilité, nous établissons les normes de qualité et de sécurité parmi les plus élevées. Parallèlement, nous nous efforçons, par une communication transparente et la mise à disposition d’informations, d’accompagner au mieux nos clients dans leur décision d’achat de manière à leur assurer une utilisation appropriée et durable de nos produits.